Quiénes somos
La Fundación W.K. Kellogg (WKKF), establecida en 1930 como una fundación privada e independiente por Will Keith Kellogg, el mismo pionero de los cereales para el desayuno, es una de las fundaciones filantrópicas más grandes de los Estados Unidos. Inspirada en la creencia de que todos los niños y niñas deberían contar con igualdad de oportunidades para prosperar, WKKF trabaja con las comunidades para crear las condiciones que permitan a los niños y niñas en situación vulnerable desarrollar su potencial en la escuela, en el trabajo y en sus vidas.
Visión general
La Fundación W. K. Kellogg fue establecida en 1930 por el pionero de los cereales para el desayuno W. K. Kellogg, quien definió su finalidad como “…la administración de fondos para la promoción del bienestar, confort, salud, educación, alimentación, provisión de ropa, alojamiento y salvaguardia de niños y jóvenes, directa o indirectamente, sin que prevalezca discriminación alguna por razón de sexo, raza, religión o nacionalidad…” Como guía de los actuales y futuros fideicomisarios y miembros del personal, expresó “Empleen el dinero del modo en que crean conveniente siempre que promueva la salud, la felicidad y el bienestar de los niños”.
La principal fuente de ingresos de la fundación proviene del Fideicomiso de la Fundación W. K. Kellogg, establecido por Will K. Kellogg. Además de contar con un portafolio diversificado, el fideicomiso sigue controlando una parte considerable de las acciones de la Compañía Kellogg. Aunque la compañía y la fundación han disfrutado de una larga relación, la fundación se rige por su propia junta independiente de fideicomisarios. La fundación recibe sus ingresos principalmente de las inversiones del fideicomiso.
A lo largo de los años, los programas de la Fundación Kellogg han seguido evolucionando, esforzándose en mantener su espíritu de innovación y adaptabilidad a las necesidades siempre cambiantes de la sociedad. Actualmente, la organización se encuentra entre las mayores fundaciones privadas del mundo, y concede donativos y subvenciones en Estados Unidos, México, Haití, el nordeste de Brasil y el sur de África.

Misión
La Fundación W.K. Kellogg contribuye a fortalecer a niños y niñas, a sus familias y comunidades, y a crear condiciones que ayuden a los niños y niñas en situación vulnerable a triunfar como individuos y como miembros de su comunidad y de la sociedad en general.
Visión
Queremos ver una nación que emplee sus recursos en garantizar que todos los niños y niñas tengan un futuro prometedor y con igualdad de oportunidades, una nación en la que todos los niños y niñas prosperen.

Valores
El trabajo de la Fundación W.K. Kellogg se enfoca en los siguientes valores:
- Creemos en ayudar a las personas para que se ayuden a sí mismas por medio de la aplicación práctica de conocimientos y recursos que mejoren su calidad de vida y la de generaciones futuras.
- Creemos que todas las personas tienen la capacidad innata de efectuar cambios en sus vidas, en sus organizaciones y en sus comunidades. Respetamos a los individuos y valoramos sus intereses colectivos, sus puntos fuertes y sus culturas.
- Creemos que una administración efectiva requiere ser leales al espíritu y objetivos de nuestro fundador, así como emplear recursos de forma inteligente. Creemos en la responsabilidad, la prudencia y el altruismo, y también en ejercer el buen juicio.
- Creemos que las ideas y acciones innovadoras conducen a cambios positivos y perdurables, tanto en sistemas formales como informales.
- Valoramos la integridad en cuanto a intenciones y acciones, y creemos que es esencial para la realización de nuestras actividades.

Historia y legado
La Fundación W.K. Kellogg fue creada en 1930 por W.K. Kellogg (inventor del cereal listo para el desayuno) en su ciudad natal de Battle Creek, Michigan. Su firma se hizo muy conocida. No obstante, el artífice de todo esto se caracterizaba por su extraordinaria humildad y confianza visionaria en las personas.
W.K. Kellogg se preocupaba por los niños y las niñas, así como por las condiciones en las cuales se educaban y en lo que el futuro les deparaba. Creía en la capacidad de las comunidades para crear soluciones que contribuyeran a la salud, la felicidad y el bienestar de la población infantil. Además, su deseo era proporcionar a la gente los conocimientos y los recursos para lograr estas soluciones.
Visión, humildad y confianza en las personas son los valores que han representado a la Fundación Kellogg durante 90 años. Actualmente, dichos valores se reflejan en los esfuerzos de la comunidad en beneficio de la prosperidad infantil, las familias trabajadoras y las comunidades equitativas.

Finanzas
La Fundación W.K. Kellogg (WKKF) y el Fideicomiso de la Fundación W.K. Kellogg están comprometidos con la administración eficiente y eficaz de los recursos financieros.
Cada año, auditores independientes auditan nuestros reportes financieros y revisan la eficacia de nuestros controles internos. Los resultados de nuestras auditorías normalmente se publican en diciembre.
La fundación y el fideicomiso completan el Formulario 990-PF, una declaración informativa para fundaciones privadas de EE.UU. La declaración se presenta al Servicio de Impuestos Internos (IRS) y reporta valores, inversiones, gastos y actividad de concesión de donativos. El formulario 990-PF debe presentarse en enero, pero puede solicitarse una prórroga en caso de ser necesario para reunir la documentación del portafolio de inversiones.
Año fiscal finalizado el 31 de agosto de 2014
Reportes financieros de 2014 (PDF, 238 KB, 24 páginas)
Formulario 990-PF de la Fundación W.K. Kellogg en 2013 (PDF, 1.3 MB, 513 páginas)
Formulario 990-PF del Fideicomiso de la Fundación W.K. Kellogg en 2013 (PDF, 1.4 MB, 54 páginas)
Año fiscal finalizado el 31 de agosto de 2013
Reportes financieros de 2013 (PDF, 231 KB, 24 páginas)
Formulario 990-PF de la Fundación W.K. Kellogg en 2012 (PDF, 1.7 MB, 613 páginas)
Formulario 990-PF del Fideicomiso de la Fundación W.K. Kellogg en 2012 (PDF, 3.1 MB, 62 páginas)
Año fiscal finalizado el 31 de agosto de 2012
Reportes financieros de 2012 (PDF, 133 KB, 28 páginas)
Formulario 990-PF de la Fundación W.K. Kellogg en 2011 (PDF, 1.1 MB, 335 páginas)
Formulario 990-PF del Fideicomiso de la Fundación W.K. Kellogg en 2011 (PDF, 788 KB, 69 páginas)
Administración
La Fundación Kellogg comparte el compromiso de nuestro fundador con la diligencia en la administración.
Somos administradores tanto del legado de W. K. Kellogg como de la confianza pública. (Afortunadamente, ambas tareas son altamente compatibles). Para retener esa confianza, tenemos la obligación de administrar nuestros activos de forma eficiente y eficaz. Y procuramos demostrar la máxima transparencia posible en lo que apoyamos y en cómo rendimos cuenta de nuestros gastos.
La visión, objetivo y valores de la fundación guían nuestra planificación estratégica y nuestra toma de decisiones diaria. Hay también claras directivas que guían a nuestros fideicomisarios, directivos y miembros del personal en la defensa de los estándares jurídicos y éticos esenciales para nuestro trabajo. Por favor, consulte los temas y políticas listados para más información sobre la forma en que la Fundación Kellogg se rige mientras colabora con las comunidades para crear las condiciones en que los niños desfavorecidos puedan desarrollar todo su potencial en la escuela, el trabajo y la vida.
“Confío en que la propiedad que ha puesto en mis manos la Divina Providencia pueda ser de utilidad a otros, y que se me considere un fiel administrador.”
Our People

-
Celeste A. Clark
Battle Creek, Michigan
-
Milton Chen
San Fransisco, California
-
Richard M. Tsoumas
Battle Creek, Michigan
-
Khan Nedd
Grand Rapids, Michigan
-
La June Montgomery Tabron
Battle Creek, Michigan
-
Ramón Murguía
Kansas City, Kansas
-
Cathann Kress
Columbus, Ohio
-
Roderick D. Gillum
Bloomfield Hills, Michigan
-
Christina K. Hanger
Plano, Texas
- (Pictured left to right and listed in order.)

-
Dianna Langenburg
vice president for talent and human resources
-
Carla D. Thompson
vice president for program strategy
-
Paul Martinez
chief leadership and human capital strategist
-
Ross Comstock
vice president for information systems and technology
-
Kathryn A. Krecke
general counsel and corporate secretary
-
La June Montgomery Tabron
president and CEO
-
Joel R. Wittenberg
vice president and chief investment officer
-
Mary Cohen
vice president for communications -
Cindy Smith
vice president for integrated services
-
Donald G. Williamson
vice president for finance and treasurer
-
Joseph Scantlebury
vice president for program strategy
-
Alandra Washington
vice president for quality and organizational effectiveness
-
(Pictured left to right and listed in order.
-
Ackley, Keona
executive assistant
-
Altes, Sally
program operations training and support analyst
-
Andrews, Tyler
grant and contract analyst
-
Asifa, Phoenix
program specialist
-
Babcock, Michele
accounting and budget analyst
-
Basquin, Maya
program specialist
-
Beacham, Lea Ann
program budget analyst
-
Beecham, Annette
program operations manager
-
Bell, Regina
program officer
-
Beltran, Monica
program officer
-
Bianchi, Jon-Paul
program officer
-
Bird, Andrea
senior executive assistant
-
Blahuta, Renee
program officer
-
Bolhuis, Jody
quality and organizational effectiveness manager
-
Bracken, Amy
communications officer
-
Bradshaw, Donna
program budget analyst
-
Brecheisen, Emma
concierge services associate
-
Briggs, Kayla
executive assistant to the general counsel and corporate secretary
-
Bringas Acevedo, Rocío
executive assistant
-
Brower, Andrew
program officer
-
Brunton, Caroline
program officer
-
Burel, Deirdre Johnson
program officer
-
Burr, Laura
associate director of internal audit
-
Burton, Damali
program officer
-
Cameron, Brittany
program specialist
-
Campos, Debbie
program specialist
-
Cantave, Alix
program officer - Haiti
-
Carlin, Katherine
executive assistant
-
Carlson, Kari
communications manager
-
Cervantes, Susana
talent and human resources specialist
-
Cherry, Erica
investment accounting manager
-
Chirara, Simba
investment analyst
-
Choi, Elias
investment analyst
-
Church, Renee
special dining chef
-
Cisneros, Arianna
program officer
-
Clements, Cherie
budget analyst
-
Cobbs, Myron
grant and contract analyst
-
Coffman, Tracie
program officer
-
Cohen, Mary
vice president for communications
-
Coleman, Ciara
program manager
-
Coleman, Michelle
senior executive assistant to the president and CEO
-
Coloma, Jessica
program officer
-
Comstock, Ross
vice president for information systems and technology
-
Cook, Jessica
talent and human rersources analyst
-
Cook, Shannon
program specialist/portfolio associate
-
Corso, Minda
digital communications manager
-
Cortez Merrild, Jessica
executive assistant
-
Crail, Kevin
investment analyst
-
Creed, Erin
program operations supervisor for approaches and learning and impact
-
Daniel-Echols, Marijata
program officer
-
Das, Lara
talent officer
-
Davis, Rachel
program specialist
-
DeHaney, Felicia
director of education and learning
-
DeHart, Brad
organizational services manager
-
DeHart, Lisa
change management data analyst
-
Diaz, Arelis
director, office of the president
-
Dobbs, Javon
communications manager
-
Doctor, Linda Jo
program officer
-
Dodd, Tandra
program specialist
-
Downs, Allie
digital production specialist
-
Duffy, Kristin
contract services manager
-
Dungey, Jonathon
talent and human resources analyst
-
Easley, Ceara
program specialist
-
Eisner, Brett
program manager
-
English, Shanelle
executive assistant
-
Enriquez, Xiomara
program manager
-
Faiz, Humaira
mission investment manager
-
Fernandez de Castro Robles, Veronica
program officer
-
Fernández Calderón, Daniela
program manager
-
Fletcher, Aisha
program manager
-
Foote, Devin
program officer
-
Francois, Dana
program officer
-
Frias Becerra, Sebastian
program manager
-
Gapinski, Allyssa
program specialist
-
Garduno Martinez, Alejandra
program officer
-
Gaston, Khalilah Burt
program officer
-
Goldstein, Michael
senior attorney
-
Gray, Robb
director of policy - advocacy
-
Graziano, Neal
director of investments
-
Green, Deborah
talent officer
-
Green, Deborah
executive assistant
-
Green, Tara
executive assistant
-
Grimes, Patti
executive assistant
-
Guananja, Marissa
program officer
-
Gutiérrez, Michelle
program officer
-
Hager, Lexi
program specialist
-
Hale, Natasha
program officer
-
Harrison, Kinah
program officer
-
Hawkins, Danyale
change management officer
-
Hernandez Calleros, Magda
senior executive assistant
-
Hess, Cheryl
executive assistant
-
Higginbotham, Brenna
internal auditor
-
Holso, Yvonne
program manager
-
Holling, Brenda
senior executive assistant
-
Hopkins, Jason
investment accounting analyst
-
Jiha, Ryan
program officer
-
Jimenez, Lourdes
program specialist
-
Johnson, Megan Russell
program officer
-
Johnson, Yolanda Lyles
program manager
-
Keller, Robyn
program specialist
-
King, Jacquelyn
executive assistant
-
Klunk, Todd
program officer
-
Knoop, Lisa
grant and contract specialist
-
Krecke, Kathryn
general counsel and corporate secretary
-
Krenn, Huilan
director of evaluation
-
LaGrand, Reginald
program officer
-
Langenburg, Dianna
vice president for talent and human resources
-
Lee, Susie
PRI officer
-
Leuthauser, Elizabeth
program manager
-
Linnane, Dana
communications officer
-
Lopez, Carlos
talent officer
-
Lowe, Kelly
meeting planner
-
Lutjens, Karla
meeting planner
-
Malpartida, Claudia
talent and human resources analyst
-
Mansfield, Tameshia Bridges
program officer
-
Manu, Shanie
program specialist
-
Martinez, Paul
chief leadership and human capital strategist
-
Masic, Ivona
program specialist
-
Mason, Suzan
program specialist
-
McKinley, Iris
senior meeting specialist
-
Meinke, Samantha
communications officer
-
Miller, Anna
meeting planner
-
Miller, Oronde
program officer
-
Miller, Wendy
program specialist
-
Miramontes-Espinoza, Jacqueline
program specialist
-
Mohanty, Saroj
SAP project manager
-
Moore, Ciciley
program officer
-
Moore III, Ralph
finance specialist
-
Moore, Yazeed
program officer
-
Moriarty, Alana
communications officer
-
Muller, Cynthia
director of mission investments
-
Nelson, Faye
director of Michigan programs
-
Nelson, Takia
program specialist
-
Newton, Virlean
employee dining chef
-
Njus, Jonathan
director of Family Economic Security
-
Nobel, David
maintenance technician/project lead
-
Noricks, Rebecca
communications officer
-
Nunez, Elizabeth
program specialist
-
O'Dell, Jenefer
program officer
-
Olney, Paxton
program manager
-
Oppenheim, Jed
program officer
-
Parker, Kathryn
program officer
-
Parsons, Jill
program manager
-
Parsons, Laura
program specialist
-
Patel, Mitesh
accounting analyst
-
Payton, Carla Thompson
vice president for program strategy
-
Pearsall, Deborah
executive assistant
-
Pelayo, Icela
program officer
-
Perez, Lori
program specialist
-
Pino, Rochelle
senior executive assistant to the president and CEO-board relations
-
Poyer, Denise
facilities and telecommunications technician
-
Prater, Wesley
program officer
-
Pulley, Jonathan
program specialist
-
Rangel, Carlos
director of investments
-
Reed, Brandon
policy analyst
-
Reincke, Kathleen
director of communications
-
Rey, Deborah
program operations manager
-
Richards, Rebecca
grant services specialist
-
Roberts, Kimberly
grant services manager
-
Robinson II, Scott
digital communications officer
-
Rodriguez, Robby
program officer
-
Rohs, Leslee
program manager
-
Rosenthal, Robyn
communications officer
-
Russell, Natalie
senior executive assistant
-
Ryan, Daniel
information technology manager
-
St. John, Tammy
program specialist/portfolio associate
-
Sammons, Paula
program officer
-
Sanders, Reginald
director of investments
-
Santana, Kimberly
program specialist
-
Santiago, Alicia
executive assistant
-
Savio, Susie
finance specialist
-
Scamihorn, Philip
senior database architect
-
Scantlebury, Joseph
vice president for place-based programs
-
Schmelkes, Quetzalli Sotelo
program officer
-
Schneider, Brian
associate director of internal audit
-
Schriner, Jamie
program officer
-
Scott, Sarida
program officer
-
Seales, Naima
digital production analyst
-
Seng, Tish
program manager
-
Shaver, Alicia
records management analyst
-
Sheffieck, Emily
grant and contract specialist
-
Shellenberger, Matthew
senior portfolio manager
-
Sherzer, Annie
grants and contracts senior manager/staff attorney
-
Simpson, Patrick
director of food, health & well-being
-
Slater, Christy
program officer
-
Slone, Natalie
executive assistant
-
Smith, Cindy
vice president for integrated services
-
Smith, Diane
program officer
-
Smith, Sarah
human resources generalist
-
Smith, Eileen Storer
program officer
-
Stealy, Jessica
senior specialist, digital workplace
-
Stiles, Cindy
accounting and payroll senior specialist
-
Stott, Victoria
program officer
-
Syed, Muneeb
investment analyst
-
Tabron, La June Montgomery
president and CEO
-
Tafoya, Victoria
program officer
-
Thomas, Nicole
executive assistant
-
Thomson, Jennifer
executive assistant
-
Topp, Nara
program officer
-
Trinkle, Alyssa
controller
-
Turner, Paige
program specialist
-
Urayeneza, Marcel
accounting analyst
-
Vernola, Joseph
maintenance technician/project lead
-
Vikis, Erika
executive assistant
-
Walters, Howard
program and evaluation officer
-
Wardford, Jeanne
program officer
-
Warren, Deanna
program manager
-
Washington, Alandra
vice president for transformation and organizational effectiveness
-
Watson, Theresa
program manager
-
White, Alana
program officer
-
Willbur, April
program manager
-
Williams, Teresa
program specialist
-
Williams-Bishop, Rhea
director of Mississippi and New Orleans programs
-
Williamson, Donald
vice president for finance and treasurer
-
Wilson, Lynn Dacotah-Scherer
program manager
-
Wilson, Patricia
executive assistant
-
Winstone, Dawn
program operations supervisor and budget analyst
-
Withers, Stephanie
senior manager, investment operations
-
Wittenberg, Joel
vice president and chief investment officer
-
Woods, Wendee
coordinator of enterprise integration
-
Zhang, Zoe
investment analyst