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Rebecca Noricks
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BATTLE CREEK, MICH. - La economía de Estados Unidos podría crecer 8 billones de dólares en 2050 si el país eliminara las disparidades raciales en salud, educación, encarcelamiento y empleo, según "The Business Case for equidad racial: A estrategia for Growth". Las ganancias equivaldrían a un impulso continuo del crecimiento del PIB del 0,5% anual, aumentando la competitividad del país durante las próximas décadas. El estudio nacional publicado hoy por Fundación W.K. Kellogg (WKKF) y Altarum concluye que, aunque las desigualdades raciales ahogan innecesariamente el crecimiento económico, existe un camino a seguir.
"Más de la mitad de los trabajadores y consumidores estadounidenses serán personas de color en 2050", afirmó La June Montgomery Tabron, presidenta y director(a) general de la Fundación Kellogg. "Los líderes cívicos y empresariales que se anticipen a los cambios demográficos estarán preparados para crecer.The Business Case for equidad racial' establece la conexión entre la inversión actual en talento estrategias y la mano de obra del mañana. Sabemos que promover equidad racial tiene un poderoso efecto positivo en la vida y el futuro de niños y niñas y sus familias. Los datos de este informe indican que el avance de equidad racial en políticas y prácticas tiene también el potencial de un crecimiento económico significativo."
El informe prevé un enorme impulso para la mano de obra y el gasto de los consumidores del país cuando las organizaciones tomen las medidas necesarias para avanzar equidad racial. La mejora del empleo, la sanidad y la educación generaría cada año 109.000 millones de dólares adicionales en compras de alimentos, 286.000 millones de dólares en vivienda, 147.000 millones de dólares en transporte, 44.000 millones de dólares en ocio y 30.000 millones de dólares en ropa y prendas de vestir. Los ingresos fiscales federales aumentarían en 450.000 millones de dólares anuales y los ingresos fiscales estatales y locales aumentarían en 100.000 millones de dólares.
El estudio es una actualización de un informe original finalizado en 2013y proporciona datos y análisis que alinean equidad racial con una clara estrategia para el crecimiento económico.
Algunas conclusiones clave:
- Existe un beneficio económico potencial de 135.000 millones de dólares al año si se eliminan las disparidades raciales en materia de salud, incluidos 93.000 millones de dólares en exceso de costes de atención médica y 42.000 millones de dólares en productividad desaprovechada.
- El aumento de las oportunidades ya ha generado crecimiento económico. Investigadores de la Universidad de Stanford y de la Universidad de Chicago han calculado que más del 25% del crecimiento de la productividad entre 1960 y 2008 estuvo asociado a la reducción de las barreras ocupacionales a las que se enfrentan los negros y las mujeres. Seguir reduciendo las barreras a las oportunidades contribuirá a impulsar el nivel de crecimiento económico posible en los próximos 50 años.
- La economía estadounidense crecería 2,3 billones de dólares en 2050 si el rendimiento educativo de los negros y los hispanos/latinos niños y niñas se equiparara al de los blancos niños y niñas.
- Se crearían nueve millones de puestos de trabajo potenciales si las personas de color fueran propietarias de empresas a tasas comparables a las de los blancos.
- Los costes de las prisiones estatales y federales se reducirían en 30.000 millones de dólares anuales si los negros y los hispanos/latinos fueran encarcelados al mismo ritmo que los blancos. Actualmente, los hombres negros son encarcelados casi seis veces más que los hombres blancos, mientras que los hombres hispanos/latinos son encarcelados dos veces más que los hombres blancos.
Dirigidos por la Dra. Ani Turner, codirector de Sustainable Health Spending estrategias en Altarum, los investigadores analizaron datos de fuentes públicas y privadas, como el Censo de EE.UU., la Universidad Johns Hopkins, la Universidad de Georgetown, la Universidad Brandeis y la Universidad de Harvard. Su metodología incluyó la aplicación de modelos establecidos para estimar la impacto económico de las disparidades a las que se enfrentan las personas de color.
El estudio irá acompañado de un análisis e informes similares para los cuatro lugares prioritarios de la WKKF en Estados Unidos: Michigan, Misisipi, Nuevo México y Nueva Orleans, que se publicarán en mayo. Los informes adicionales, elaborados por destacados investigadores locales, ponen de relieve la historia, los retos y los beneficios económicos potenciales de cada lugar.
"Para seguir siendo competitivos en una economía global, necesitamos todo el potencial creativo y económico de toda nuestra gente", afirmó Ani Turner, de Altarum, responsable autora del informe. "Una mayor equidad racial no sólo mejorará las vidas de persona/individuo (segun contexto) , sino que aumentará el tamaño del pastel económico para todos".
Descargue y lea el informe completo en http://www.businesscaseforracialequity.org.
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Sobre la Fundación W.K. Kellogg
La Fundación W.K. Kellogg (WKKF), fundada en 1930 como fundación privada independiente por el pionero de los cereales para el desayuno, Will Keith Kellogg, es una de las mayores fundaciones filantrópicas de Estados Unidos. Guiada por la creencia de que todos los niños y niñas deberían tener un igualdad de oportunidades para prosperar, la WKKF trabaja con las comunidades para crear las condiciones necesarias para que los niños y niñas vulnerables puedan desarrollar todo su potencial en la escuela, el trabajo y la vida.
La Fundación Kellogg tiene su sede en Battle Creek, Michigan, y trabaja en todo Estados Unidos y a escala internacional, así como con tribus soberanas. Se hace especial hincapié en los lugares prioritarios donde existen altas concentraciones de pobreza y donde niños y niñas se enfrenta a importantes barreras para alcanzar el éxito. Los lugares prioritarios de la WKKF en Estados Unidos son Michigan, Misisipi, Nuevo México y Nueva Orleans; y a escala internacional, México y Haití.
Acerca de Altarum
Altarum es una organización sin ánimo de lucro dedicada a transformar la salud y la atención sanitaria a través de ideas y acciones que aumenten el valor y la asequibilidad, el acceso y la equidad de la atención. Impulsamos el cambio a través de estrategias en incentivos para pacientes y proveedores, salud de la población y transformación de las prácticas. Nuestra sede central se encuentra en Ann Arbor, Michigan, y contamos con oficinas en Washington D.C. y Portland, Maine. Altarum tiene dos filiales en propiedad absoluta: KAI Research, una organización de investigación por contrato y empresa de investigación sanitaria con sede en Rockville, MD; y Palladian socios, una empresa de comunicaciones sanitarias de servicio completo en Silver Spring, MD. aprendizaje más información en altarum.org
